Venda de plano de saúde para MEI aumenta 70% em 2021

Venda de plano de saúde para MEI aumenta 70% em 2021, Com o desemprego em alta e a economia instável, e com a crescente formalização do microempreendedor no Brasil

A sociedade sofreu e vem sofrendo muito com os impactos gerados pela pandemia do coronavírus. No entanto, em momentos de incertezas, em relação à melhora da economia, a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), que acompanha mais de 46 milhões de beneficiários de planos de saúde, não apontaram nenhum desequilíbrio no que se refere à ordem assistencial ou financeira no setor.

A quantidade de pessoas com Plano de Saúde para mei, CNPJ, aumentou muito no Brasil, os novos beneficiários chegam a aproximadamente 47,5 milhões, isso representa um acréscimo de 77,4 mil pessoas, segundo levantamento realizado no ano de 2021. Dentre as modalidades mais crescentes, estão o empresarial, de adesão e individual. Desde o começo da pandemia, pode-se afirmar que essa é a primeira vez que houve uma ampliação, na base de pessoas que possuem convênio médico. Especialistas afirmam que parte desse crescimento, está atrelada à entrada de novos usuários em planos mais baratos, com poucas redes de atendimento.

Segundo dados de nossa agência de marketing, e aos cadastros realizados em sites de nossos clientes, como Plano de Saúde Bradesco e Cotação Qsaúde da Trovo Corretora de Seguros.

A principal razão disso é que o setor de saúde suplementar não tinha interesse em vender planos individuais, onde os reajustes são regulados pela ANS, que são mais baixos. Ou seja, quem era demitido e perdia o plano empresarial (muitas vezes ofertado pela empresa empregadora), recorria a planos coletivos por adesão, que possuem os reajustes livremente aplicados pelas operadoras e um custo mais elevado. Esses tipos de planos coletivos por adesão, estão em constante crescimento, principalmente em períodos como esses em que estamos vivenciando, de instabilidade. Isso porque não há necessidade alguma de vínculo empregatício.

Esses fatores abriram um leque de escape para muitos brasileiros, que estão se tornando microempreendedores e gerando a sua própria renda. Tais motivos, impulsionaram a formalização de serviços dos mais variados setores em todo o país. Para se ter uma base, entre o mês de novembro do ano passado e maio deste ano, houve um aumento gradativo de 18% de novos CNPJs, em relação ao mesmo período entre os anos de 2016 e 2017, segundo um levantamento realizado pela consultoria MEI Fácil. Um aspecto significativo mostra que os autônomos procuram empreender e atuar nas áreas em que já possuem mais conhecimento e habilidade, o que potencializa as possibilidades de lucro, garante uma prestação de serviço com maior qualidade e amplie oportunidades de relações comerciais, podendo ser reconhecido por empresas.

Por que os brasileiros estão contratando planos de saúde?

O verdadeiro motivo, é o medo da Covid-19. É possível analisar essa situação, através de dois parâmetros, onde de um lado, existem pessoas que perderam emprego e renda e tiveram mais dificuldade de manter os planos, mas por outro, a pandemia nos mostrou que é importante ter um plano de saúde, que garanta a nossa qualidade de vida.

Proposta de lei obriga planos a pagarem por vacina da Covid-19

Um projeto do governo, na Câmara dos Deputados, pretende obrigar que planos de saúde paguem aos seus beneficiários, a vacina contra o novo coronavírus. O principal fator que determina o texto da proposta, é evidenciar a importância do custeio do medicamento, em casos de emergências na saúde pública, como é o caso da atual pandemia.

Quem pode fazer o Plano de Saúde para mei?

O Plano de Saúde para mei serve para Advogados, Administradores, Magistrados, Arquitetos, Policiais, Funcionários públicos, Contabilistas, Psicólogos, Economistas, Comerciários, Médicos, e pequenos empresários com CNPJ

Plano de saúde para microempreendedor pode ser até 50% mais barato

Se você é MEI (microempreendedor individual) regularizado e ativo há pelo menos seis meses, pode contratar um plano de saúde para mei diretamente da operadora de saúde, sem precisar passar por “intermediários”, ou seja, pelas administradoras de benefícios (empresas que administram e revendem planos de saúde). Com isso, o plano pode sair até 50% mais barato, se comparado a um plano de saúde por adesão. No plano de saúde empresarial, o MEI pode incluir seus familiares e seu empregado contratado.

Fonte : Trovo Seguros

PLANO DE SAÚDE BRADESCO

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